El plan debe contener como imperceptible las actividades concretas a desarrollar, la persona responsable de cada una de ellas, el plazo determinado para su cumplimiento y la ejecución del plan, y los diferentes fortuna administrativos y financieros destinados para su cumplimiento.Constatar la existencia de mecanismos eficaces de comunicación in… Read More

Realizar las evaluaciones médicas ocupacionales de acuerdo con la normatividad y los peligros/riesgos a los cuales se encuentre expuesto el trabajador.We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-p… Read More

Solicitar soporte de recibido por parte de quienes califican en primera oportunidad y/o a las Juntas de Calificación de Invalidez, de los documentos que corresponde remitir al empleador para pertenencias del proceso de calificación de origen y pérdida de capacidad sindical.Que mediante la Resolución 1111 de 2017 del Ministerio del Trabajo, se d… Read More

Contar con un doctrina de archivo y retención documental, para los registros y documentos que soportan el Sistema de Dirección de SST.We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookie… Read More